Личный кабинет АЗОН (Альфа-Зарплата)

АЗОН (Альфа-Зарплата Онлайн) — интернет-ресурс, разработанный для работодателей с целью обеспечить простое управление зарплатными проектами. Сервис создан Альфа-Банком, и существует в бесплатном режиме, при этом для входа в АЗОН не потребуется покидать пределы собственного дома или офиса — достаточно наличие интернета. Ресурс работает без специального ПО с защитными программами. Разработчиками создана надежная и безопасная система связи между пользователем и банковской структурой.

Официальный сайт АЗОН

Регистрация

Чтобы использовать возможности ресурса, компания должна иметь статус зарплатного клиента. Клиенты, создавшие зарплатный проект, могут подключить услугу, связавшись с личным менеджером, или обратившись за помощью в онлайн-поддержку. Консультация предоставляется в телефонном режиме. Номера для связи с поддержкой указаны на официальном сайте Альфа-Банка.

Для получения возможности использовать услуги личного кабинета АЗОН, клиент должен оформить заявку. Она позволяет подключить зарплатный проект, получив сопутствующие преимущества.

Заявка на регистрацию личного проекта АЗОН

Чтобы банк одобрил заявку, необходимо предоставить комплекс документов.

Перечень документов зависит от статуса и целей клиентов, проходящих регистрацию:

  • компания-резидент;
  • компания-нерезидент;
  • работники компании.

Список необходимых документов варьируется в зависимости от того, имеется ли расчетный счет в банке. Перечень необходимых документов доступен на сайте Альфа-Банка в «DOC» формате.

Для получения доступа к регистрации необходимо указать:

  • инициалы;
  • название организации;
  • номер телефона;
  • место проживания;
  • дополнить заявку комментарием.

После заполнения пунктов нужно нажать строку «оставить заявку». Заявка, оформленная в режиме онлайн, будет рассмотрена быстрее, чем в отделении Альфа-Банка.

Вход в личный кабинет

Чтобы войти в личный кабинет, необходимо перейти по ссылке: www.zp.alfabank.ru

В левой части страницы размещены две строки:

  • логин;
  • пароль.

Изначально логин и пароль не являются фиксированными, как на большинстве аналогичных ресурсов. Их высылают на номер телефона пользователя. После отправки с их помощью можно выполнить вход в АЗОН течение трех рабочих дней. Данная мера создана для того, чтобы повысить уровень безопасности использования сервиса Альфа-Банка. Когда строки будут заполнены, система предложит сменить временные данные на постоянные. Новый логин с паролем должны быть не короче 6 символов, и содержать только латинские буквы.

Вход в личный кабинет АЗОН Альфа Зарплата

В правой части главной страницы указаны номера телефонов сотрудников поддержки, по которым можно позвонить, если при входе в личный кабинет возникнут трудности.

Как восстановить пароль?

Для восстановления временного пароля предусмотрена специальная опция на главной странице сайта Альфа-Банка. На ее осуществление потребуется минимум действий, а личная консультация сотрудников поддержки не понадобится.

Чтобы воспользоваться услугой, необходимо нажать на ссылку «забыли пароль». Пользователь будет перенаправлен на специальную страницу, где ему потребуется ввести личные данные. После этого на его номер телефона будет отправлен новый временный пароль.

Возможности и преимущества

Благодаря сервису АЗОН пользователи могут:

  • в режиме реального времени отслеживать зачисление заработной платы;
  • автоматизированным способом делить деньги между подчиненными;
  • осуществлять выгрузку заранее заготовленных данных в 1C;
  • просматривать и получать информацию о денежных возможностях подчиненных.

Новый сервис позволяет работодателям снизить время, затраченное на распределение зарплаты между работниками. Используя онлайн-ресурс, нет необходимости подстраиваться под рабочее время банка. Его можно запустить с любого компьютерного устройства, не беспокоясь о безопасности. За надежность системы отвечает техническая служба банковской структуры. При помощи защищенного канала обеспечивается сохранность данных клиента.

Зарплатный проект дает возможность:

  • компаниям: выпускать карты в уникальном дизайне;
  • сотрудникам: пользоваться лучшими предложениями;
  • снимать наличные средства без комиссии в 24 тысячах банкоматов.

Сотрудники и руководители обеспечиваются льготами и привилегиями. В банке помогают разработать индивидуальную программу для развития компании.

Контакты

Расскажите про сервис друзьям!
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (2 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...


Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

одиннадцать + 16 =